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Pflege & Altenhilfe

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Obwohl der Bedarf an professioneller Pflege stetig zunimmt, stehen die Entscheider und Führungskräfte der Branche vor großen Herausforderungen. Insbesondere stationär orientierte Anbieter müssen ihre bisherige Unternehmensstrategie kritisch prüfen und den veränderten rechtlichen Rahmenbedingungen anpassen. 

Informationen zum Beratungsangebot der contec GmbH finden Sie hier.

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  • Schulgeld in Pflegeausbildung entfällt
    Das Schulgeld für Auszubildende in Pflegeberufen soll zukünftig abgeschafft werden, stattdessen sollen Pflegeschüler in der Ausbildung vergütet werden. Gesundheitsminister Jens…
  • Reform in Pflegeausbildung
    Das Bundeskabinett hat Mitte Juni die Ausbildungs- und Prüfungsverordnung für künftige Pflegeschüler beschlossen. Dies ist ein weiterer Schritt der in…

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Thorsten Böger

Management- und Organisationsberater. Ansprechpartner u.a. für Pflege und Altenhilfe (inkl. Interim Management)

Thorsten Böger

Das Schulgeld für Auszubildende in Pflegeberufen soll zukünftig abgeschafft werden, stattdessen sollen Pflegeschüler in der Ausbildung vergütet werden. Gesundheitsminister Jens Spahn (CDU) ergreift im Zuge der Reform der Pflegeberufe nach und nach mehr Maßnahmen, um die Pflegeausbildung attraktiver zu machen. Neben der Ausbildungsreform soll eine Verbesserung der Arbeitsbedingungen in Pflegeberufen erfolgen, so Familienministerin Franziska Giffey (SPD). Eine weitere Maßnahme der Reform ist die Zusammenführung der bisher getrennten Ausbildungen in den Bereichen Kinderkrankenpflege und Altenpflege.

www.spiegel.de

Montag, 18 Juni 2018 09:59

Reform in Pflegeausbildung

Das Bundeskabinett hat Mitte Juni die Ausbildungs- und Prüfungsverordnung für künftige Pflegeschüler beschlossen. Dies ist ein weiterer Schritt der in der vergangenen Legislaturperiode abgeschlossenen Reform der Pflegeberufe. Ab 2020 sollen alle Pflegeschüler zwei Jahre gemeinsam ausgebildet werden, im dritten Ausbildungsjahr erfolgt dann eine Spezialisierung im Bereich Kinderkrankenpflege oder Altenpflege. Alternativ dazu kann auch die allgemeine Ausbildung abgeschlossen werden. Bisher wurden die Ausbildung in der Kinderkrankenpflege und Altenpflege getrennt. Die Koalition verspricht sich von der Reform einen Anstieg der Ausbildungszahlen. Faktoren wie bessere Wechsel- und Aufstiegschancen sollen dadurch geboten werden.

www.altenheim.net

Das Caritas-Zentrum im Briebelpark wurde als Familienzentrum ausgezeichnet. Seit 2011 fördert das Hessische Ministerium für Soziales und Integration Einrichtungen mit Projekten für mehrere Generationen. Die Fördermittel betragen jährlich insgesamt 13.000€. Die Bürstädter Einrichtung ist nun das dritte Caritas-Zentrum mit einer Auszeichnung als Familienzentrum im Caritas-Verband Darmstadt. Seit vielen Jahren bietet die Einrichtung unterschiedliche Projekte für Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Demenzkranke. Mit dem Fördergeld sollen die bereits bestehenden Projekte etabliert und neue Ideen umgesetzt werden.

www.buerstaedter-zeitung.de

Pflegekammer Nds AhtingManuel Ahting wurde mit sofortiger Wirkung vom Errichtungsausschuss der Pflegekammer Niedersachsen zum Geschäftsführer ernannt. Bisher hatte er das Amt des ehrenamtlichen Vorstandes inne. Ahting leitete zuvor den Fachbereich Administration. Ahting betont, dass ihm eine enge Zusammenarbeit zwischen ehren- und hauptamtlich Tätigen sowie den Mitgliedern der Pflegekammer besonders am Herzen liegt. Er möchte die Geschäftsstelle außerdem als kompetente Anlaufstelle für alle Fragen der Mitglieder etablieren, heißt es weiter.

www.pflegekammer-nds.de Foto: Pflegekammer Niedersachsen

Manfred Sunderhaus PortraitAb Juni übernimmt Manfred Sunderhaus die Geschäftsführung der Dernbacher Gruppe Katharina Kasper. Sunderhaus war zuvor Geschäftsführer des Katholischen Klinikums Essen GmbH. Die Dernbacher Gruppe ist in drei Bundesländern – Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Plaz und Hessen – vertreten und beschäftigt mehr als 6.300 Mitarbeiter. Die Kernkompetenzen im Bereich der stationären und ambulanten Krankenversorgung sowie der Seniorenhilfe. In den vergangenen Jahren wurde die Dernbacher Gruppe Katharina Kasper übergreifend neu strukturiert.

www.katharina-kasper-gruppe.de

 Wipp Michael
 Michael WIpp

In der letzten Legislaturperiode hat sich in Sachen Sozialgesetzgebung einiges getan. Die Branche ist damit beschäftigt, die PSG II und III in der Umsetzung bestmöglich zu gestalten. Ein Jahr nach Einführung des PSG II hat Marie Kramp, Referentin für Presse- und Unternehmenskommunikation bei contec, mit Michael Wipp über seine persönlichen Erfahrungen in der Praxis sowie über die zukünftigen Pläne des ehemaligen ORPEA-Geschäftsführers gesprochen. Michael Wipp ist mittlerweile Geschäftsführer im Bereich Qualität bei der EMVIA Living GmbH und führt mit WippCARE ein eigenes Beratungsunternehmen.

Das Brandenburgische Gesundheitsministerium startet Ende Mai eine Befragung dazu, ob im Land eine Pflegekammer eingerichtet werden soll oder nicht. Über 2000 Pflegefachkräfte wurden dazu vorab nach repräsentativen Kriterien für eine Teilnahme ausgewählt.

www.altenheim.net

Wie das Pflegeportal Bilbiomed berichtet, fordere der Caritasverband für die Erzdiözese Bamberg einen radikalen Systemwechsel in der Altenpflege. Dazu sei es unter anderem notwendig, dass die Pflegeversicherung von Grund auf reformiert werde. Verbesserungen in der Pflege, wie etwa eine bessere Personalausstattung, führten zu Kostensteigerungen. Diese müssten von der Allgemeinheit getragen werden, forderte ein Vertreter der Caritas Bamberg. Die einzelnen Pflegebedürftigen und ihre Angehörigen seien schon jetzt finanziell überlastet und könnten die zusätzlichen Kosten nicht aufbringen.

www.bibliomed-pflege.de

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